朱培培接过陈平波给的计划书,上面陈列规划合并县直部门的名单。
朱培培心中蹦起千丈风浪,知道陈平波会搞试点是想做大动作,但是没想到动作会这么大。
从基层往上改革是非常冒险的,也是非常容易失败的,为什么?
你县里边把一些局给取消了,那你拿什么去对接上级单位部门,上级单位部门下来了,你们哪些部门去接待?
又或者,你申请经费也是如此,你一个不相干的部门,怎么到上级那边去申请经费?上边不认怎么办?
如果是自上而下的改革那就不一样了,从中央到地方统一的更换招牌,撤销部门、合并部门,依然是垂直性管理。
朱培培看着陈平波坚毅的目光,还是向其询问道。
“那书记想好了,怎么解决对接上级部门的事了吗?另外,裁撤下来的那些部门领导班子,您准备怎么安排。”
领导班子,有些年纪大的还好说,但是那些年纪轻的人那怎么办,你要是把人裁撤到非领导岗位,那真的要闹翻天了。
多少人辛辛苦苦熬到领导位置,谁会轻易放弃呢?
“这就要看我们纪委那边的人了,他们从省委上边下来摘桃子,什么都不干就想捞现成的,哪有那么容易。”
省委下来的人,你要是不干活那不好意思,我直接就上报省委那边,直接打你小报告。
政研室的人现在接任人大主任兼纪委书记,政研室的不就是书记自己的人嘛,自己人自己不上,还要老子用鞭子抽吗?
朱培培也是一惊,也是哦,我们这位书记背景也是硬的不行,怎么可能会放过这么好的苦力。
“那书记对于上接上级单位部门的事,你准备怎么解决,以前是不是没有想过裁撤部门,但是都是到这一步就无法继续。”