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第378章 处罚张冬梅（第4页）

听着周围的议论声逐渐跑偏，严国华清了清嗓子，打断大家想要钻单位漏洞的想法。

“小苏同志，作为销售部经理，你觉得这件事该怎么处理？”

苏晓晓一脸正气：“总经理，我是这样想的，张同志作为反向典型应该好好回家反思，深刻意识到自己的问题之后再回来上班，除此之外，单位应该建立打卡制度，每天早晚点名，杜绝个别同志钻规则漏洞，另外还应该建立奖罚制度，对于积极工作的同志，予以物质上的奖励，反之，偷奸耍滑的同志应该予以处罚警告。”

话音落下，人群中立马有人鼓掌：“我们赞同苏经理的想法。”

严国华一锤子定音：“好，就这么办！”

他们这些国营单位都是拿死工资，不管你努力还是偷奸耍滑，工资都是一个样，对于那些认真工作的人来说确实不太公平。

他神情严肃看向张冬梅：“张同志，从明天开始你就先不用来上班了，什么时候反思好了，什么时候再回来。”

张冬梅急忙辩解：“总经理，您不能光听苏晓晓自己说的，我这也是为了多点时间排练节目，这不是眼看就要到年终联欢晚会了，我也是为了咱们百货商店的集体荣誉……”

话没说完，人群中发出一声嗤笑：“啧，还有脸说是为了集体荣誉，人家苏经理带的小队早就排练好了，就你自个搞特殊，排练个节目跟哪吒他娘怀胎似的，这都多久了还没憋出来？”

话音落下，全场哄堂大笑。

张冬梅脸上忽白忽青，胸口像是堵着一团棉花，说不出话来。

“行了，这事就这么定了，小苏，新规章该怎么实施，具体的你跟陈主任订一下，没什么事都散了吧。”

严国华揉了揉眉心，这一天天的没个让他省心的。